雇用調整.com TOP > 週刊「雇用問題HOTマガジン」 > 週刊 雇用HOTマガジン > 「週刊 雇用HOTマガジン」連載開始!!【創刊号】
「週刊 雇用HOTマガジン」を開始いたしました。
雇用・労務に関するホットな話題を掲載していきます。
090525・・・創刊号
☆ 派遣事業の許可申請が厳しくなります! ☆ 大企業の夏のボーナス、大幅に減額 ☆ 職場内のいじめで「うつ病」を発症し自殺
…一般労働者派遣事業の許可基準を厳格化…
・厚生労働省は、一般労働者派遣事業における「許可基準」の見直しを発表した。
・「基準資産額=資産?負債」を現行の最低1,000万円から2,000万円に、現金預金額も同800万円から1,500万円に引き上げる。
・いままでと同様に事業所数分の額が必要になってくる。
・派遣元責任者の要件…雇用管理経験3年以上
・適用はいつからか…新規の許可には今年10月から、更新は2010年4月から。
厚生労働省 5/18
☆ この春、中小企業の賃上げはどうだったのか…?
…中小企業の賃上げ:3,651円、1.42%…
・日本経団連は、2009年春季労使交渉の中小企業業種別回答一覧(第2回集計)を発表した。
・従業員500人未満の238社(764社中)から回答が示された。
・この232社の平均妥結額(加重平均)は3,651円、賃上げ率は1.42%だった。
日本経団連 5/20
…大企業の夏季賞与、19.39%の減少…
・日本経団連は、大手企業の2009年夏季賞与・一時金(夏のボーナス)の業種別妥結状況(第1回集計)を発表した。
・調査対象の37.5%にあたる95社で妥結している。
・このうち67社の平均妥結額(加重平均)は75万4,009円で、前年同期(93万329円)を大幅に下回り、19. 39%の減少となった。
・業種別では、自動車が29.55%の大幅マイナスとなっている
日本経団連 5/20
…東京地裁、社内いじめでうつ病を認定…
・飲食店の「小田急レストランシステム」の社員が自殺したのは職場のいじめなどでうつ病を発症したのが原因だとして、
・行政が労災と認めなかった行政処分を、遺族が取り消すよう求めた訴訟の判決で、
・東京地裁は、うつ病発症や自殺が業務と因果関係があると判断し処分を取り消した。
東京地裁 5/20